vendredi 20 janvier 2012

En résumé un Positivore selon Gouissem


    




Un Positivore est un collaborateur optimiste, doué, volontaire et réfléchi, il est partisan de la volonté du changement vers le meilleur, c’est un destructeur d’obstacles, généralement, il fait partie de la solution aux problèmes.


Un Positivore est un facilitateur, motivateur, optimiste et ouvert à toute discussion ou négociation.


Dans un fluide le Positivore serait l’une des forces motrices, il attenue l’influence des négativores et améliore la performance dans une entreprise.

Comment reconnaitre un Positivore afin de le recruter dans l’équipe de travail et le faire contribuer dans l’améliorer des performances de l’entreprise ?

Simple, le Positivore utilise très souvent et spontanément les expressions suivantes avec un ton qui le caractérise :

1.          C'est une idée intéressante
2.          Allons-y
3.          Je soutiens cette initiative
4.             Raison de plus pour le faire !
5.          Personne n'a encore essayé
6.          Je suis avec toi
7.          Nous y arriverons.
8.          Comment penses-tu y arriver ?
9.          Continue, ne te décourage pas !
10.         Pourquoi ne pas essayer ?
11.         Comment pouvons-nous améliorer ?
12.         Et pourquoi pas ?
13.         Comment y parvenir ?
14.         Puis-je poser une question?
15.         Pouvez-vous m'expliquer plus...
16.         Peux-tu m'aider à creuser cette idée ?
17.         Nous sommes sur la bonne voie.
18.         C’est tout ?
19.         Suite à cette nouvelle donnée, j'ai changé d'avis.
20.         Qu’en pensez-vous ?
21.         Quelles idées avez-vous ?
22.         Pourquoi ne pas voir autrement ?
23.         Quelles sont les autres suggestions ou options?
24.         Qui ne risque rien n'a rien...
25.         Reformuler SVP ....